หลัง ipo หุ้น ตัวเลือก

การเสนอขายครั้งแรก IPOs. Real-Time After Hours Pre-Market News. Flash อ้างถึงบทคัดย่อ Interactive Charts การตั้งค่าเริ่มต้นโปรดทราบว่าเมื่อคุณทำการเลือกแล้วจะใช้กับการเข้าชมทั้งหมดในอนาคตหากคุณสนใจ ในการย้อนกลับไปที่การตั้งค่าเริ่มต้นของเราโปรดเลือกการตั้งค่าเริ่มต้นข้างต้นหากคุณมีข้อสงสัยหรือพบปัญหาใด ๆ ในการเปลี่ยนการตั้งค่าเริ่มต้นของคุณโปรดอีเมลโปรดยืนยันการเลือกของคุณคุณได้เลือกที่จะเปลี่ยนการตั้งค่าเริ่มต้นของคุณสำหรับการค้นหาคำอ้างอิง ตอนนี้เป็นหน้าเป้าหมายเริ่มต้นของคุณเว้นแต่คุณจะเปลี่ยนการกำหนดค่าของคุณอีกครั้งหรือคุณลบคุกกี้ของคุณคุณแน่ใจหรือว่าต้องการเปลี่ยนการตั้งค่าของคุณโปรดปิดใช้ตัวบล็อกโฆษณาหรืออัปเดตการตั้งค่าเพื่อให้แน่ใจว่ามีการเปิดใช้จาวาสคริปต์และคุกกี้เพื่อให้เราสามารถทำได้ ยังคงให้ข้อมูลตลาดแรกล่าสุดแก่คุณและข้อมูลที่คุณคาดหวังจากเราอีกด้วยกิจกรรมการงานของ JOB จำนวนที่กำหนดใน บริษัท Pre-IPO Tech หากคุณคำนวณเปอร์เซ็นต์ของ บริษัท ที่คุณเป็นเจ้าของคุณสามารถดูได้ว่าหุ้นของคุณอาจคุ้มค่ากับการเติบโตของ บริษัท คุณสามารถกำหนดได้ว่าการให้สิทธิ์มีการแข่งขันหรือไม่โดยเปอร์เซ็นต์ของจำนวนหุ้นที่ บริษัท เป็นตัวแทนแต่ละระดับในองค์กรควรจะได้รับครึ่งหนึ่งของตัวเลือกของระดับ เหนือมันโปรดสังเกตว่าเป็นเรื่องยากสำหรับตัวเลือกหุ้นให้กับคนอื่นที่ไม่ใช่ซีอีโอจะเกิน 1. ข้อสังเกตหมายเหตุแม้ว่าบทความนี้ถูกเขียนขึ้นในช่วงยุคก่อนหน้านี้ในการใช้การชดเชยสต็อกวิธีการทั่วไปและวิธีการที่กล่าวถึง ยังคงใช้อยู่ในปัจจุบันโดย บริษัท pre-IPO สำหรับข้อมูลล่าสุดโปรดดูที่คำถามที่พบบ่อยเกี่ยวกับทุนหุ้นและแนวทางการให้เงินทุนและขนาดใน pre-IPO และ บริษัท เอกชนจนกว่าจะกลายเป็นวิธีปฏิบัติทั่วไปในปี 1990 ที่จะนำเสนอหุ้นทุนให้กว้างมาก สเปกตรัมของพนักงานคนส่วนใหญ่มีเนื้อหาเพียงเพื่อรับพวกเขาทั้งหมดแม้ว่าการชดเชยสต็อกได้รับการช้ำตามแนวโน้มตลาดหุ้นและการเปลี่ยนแปลงบัญชีพนักงานยังคงได้รับรางวัลทุนและมีความเข้าใจมากขึ้นเกี่ยวกับ พวกเขามักจะสงสัยว่าทุนที่พวกเขามีให้มีการแข่งขันกับสิ่งที่พวกเขาคาดหวังจากนายจ้างคนอื่นในอุตสาหกรรมของพวกเขาเมื่อข้อมูลเพิ่มเติมได้กลายเป็นใช้ได้เกี่ยวกับการปฏิบัติและการทำงานของทุนสต็อกพนักงานต้องการข้อมูลที่เป็นของแข็งในการให้ ปฏิบัติวิจัยแนวโน้มใน บริษัท ที่มีเทคโนโลยีสูงในช่วง boom ดอทคอมในการเริ่มต้นก็ไม่กี่มันเป็นสิ่งที่ร้อยละถ้าคุณคำนวณเปอร์เซ็นต์ของ บริษัท ที่คุณเป็นเจ้าของคุณสามารถดูเท่าใดหุ้นของคุณอาจจะคุ้มค่าเป็น บริษัท เติบโตโดยเฉพาะอย่างยิ่งใน บริษัท ที่เริ่มต้นใช้เทคโนโลยีชั้นสูงเป็นสิ่งสำคัญมากขึ้นที่จะรู้ว่าสิ่งที่ร้อยละของ บริษัท ให้ตัวเลือกหุ้นให้มากกว่าที่จะรู้ว่ามีหุ้นจำนวนมากที่คุณได้รับ Don t ได้รับการติดในตัวเลขที่คี ธ ฟอร์เทียกล่าวว่า , ที่ปรึกษาการชดเชยเดิมกับในการเริ่มต้นความหมายอยู่ในเปอร์เซ็นต์ใน บริษัท ที่ซื้อขายแก่สาธารณชนคุณสามารถคูณจำนวนของตัวเลือกครั้งราคาหุ้นในปัจจุบันแล้วลบออก จำนวนหุ้นครั้งราคาซื้อของคุณเพื่อให้ได้ความรู้สึกที่รวดเร็วเท่าใดตัวเลือกที่มีมูลค่าใน บริษัท ที่อายุน้อยกว่าที่หุ้นมีของเหลวน้อยกว่ามันยากที่จะคำนวณสิ่งที่ตัวเลือกของคุณมีมูลค่าแม้ว่าพวกเขามีแนวโน้มที่จะคุ้มค่ามากขึ้น ถ้า บริษัท ทำดีกว่าตัวเลือกที่คุณอาจได้รับใน บริษัท จดทะเบียนหากคุณคำนวณเปอร์เซ็นต์ของ บริษัท ที่คุณเป็นเจ้าของคุณสามารถสร้างสถานการณ์สมมติว่าหุ้นของคุณมีมูลค่าเท่าใดเนื่องจาก บริษัท เติบโตขึ้นนั่นเป็นเหตุผลที่เปอร์เซ็นต์เป็น สถิติที่สำคัญในการคำนวณเปอร์เซ็นต์ของ บริษัท ที่คุณกำลังนำเสนอคุณต้องทราบว่ามีจำนวนหุ้นที่โดดเด่นมูลค่าของ บริษัท ที่เรียกว่ามูลค่าหลักทรัพย์ตามราคาตลาดหรือจำนวนหุ้นในตลาดคือจำนวนหุ้นที่ออกจำหน่ายคงเหลือต่อหุ้น บริษัท เริ่มต้นอาจมีมูลค่า 2 ล้านเมื่อพนักงานต้นเข้าร่วม บริษัท แต่บรรลุค่า 20 หรือ 200 ล้านเพียงปีหรือสองปีภายหลังรู้ว่ามี 20 ล้านหุ้นที่โดดเด่นทำให้ เป็นไปได้สำหรับวิศวกรการผลิตในอนาคตที่จะวัดว่าการจ้างงานของ 7,500 ตัวเลือกเป็นธรรมผู้สมัครเข้าใจกำหนดว่าให้มีการแข่งขันโดยร้อยละของ บริษัท หุ้นที่เป็นตัวแทนบาง บริษัท มีจำนวนหุ้นที่ค่อนข้างใหญ่ที่โดดเด่นเพื่อให้พวกเขาสามารถ แต่ผู้สมัครที่เข้าใจควรตรวจสอบว่าการให้ทุนมีการแข่งขันโดยเปอร์เซ็นต์ของ บริษัท ที่หุ้นดังกล่าวให้สิทธิแก่ 75,000 หุ้นใน บริษัท ที่มีจำนวน 200 ล้านหุ้นที่เทียบเท่ากับการให้ทุนสนับสนุนหรือไม่ 7,500 หุ้นใน บริษัท อื่นที่เหมือนกันโดยมีจำนวนหุ้นที่จำหน่ายได้แล้ว 20 ล้านหุ้นในตัวอย่างข้างต้นวิศวกรผู้ผลิตให้สิทธิ์เป็น 0 038 เปอร์เซ็นต์ของ บริษัท เปอร์เซ็นต์นี้อาจมีขนาดเล็ก แต่จะแปลเป็นมูลค่า 750 ดอลลาร์สำหรับหุ้นถ้า บริษัท มีมูลค่า 2 ล้าน 7,500 ถ้า บริษัท มีมูลค่า 20 ล้านบาทและ 75,000 หาก บริษัท มีมูลค่า 200 ล้านรายต่อปี มดเมื่อเทียบกับทุนการจ้างใหม่ใน บริษัท ที่มีเทคโนโลยีสูงแต่ละระดับในองค์กรควรจะได้รับครึ่งหนึ่งของตัวเลือกของชั้นข้างต้นแม้ว่าตัวเลือกหุ้นสามารถใช้เป็นแรงจูงใจประเภทที่พบมากที่สุดของทุนการเลือกเป็นทุนประจำปีและจ้าง ทุนอุดหนุนประจำปีจะเกิดขึ้นในแต่ละปีจนกว่าจะมีการเปลี่ยนแปลงแผนในขณะที่ทุนให้ยืมเป็นทุนครั้งเดียวบาง บริษัท ให้เงินอุดหนุนการจ้างงานและทุนรายปีแผนเหล่านี้มักจะขึ้นอยู่กับระยะเวลาการได้รับสิทธิซึ่งพนักงานจะได้รับหุ้น แต่มีรายได้ สิทธิในการเป็นเจ้าของ - คือสิทธิในการใช้สิทธิเหล่านั้น - เมื่อเวลาผ่านไปการให้เงินสนับสนุนรายปีโดยปกติจะจ่ายให้กับผู้อาวุโสและโดยทั่วไปใน บริษัท ที่จัดตั้งขึ้นซึ่งมีราคาหุ้นอยู่ในระดับที่มากขึ้นในการเริ่มต้นธุรกิจการจ้างงานจะมีขนาดใหญ่กว่า ทุนรายปีและอาจเป็นเพียงการให้ บริษัท เสนอในตอนแรกเมื่อ บริษัท เริ่มออกความเสี่ยงสูงที่สุดและราคาหุ้นต่ำสุดดังนั้นตัวเลือกให้มากขึ้นเมื่อเวลาผ่านไปความเสี่ยงลดลงส่วนแบ่ง การเพิ่มขึ้นของราคาและจำนวนหุ้นที่ออกให้แก่พนักงานใหม่จะต่ำกว่ากฎที่ดีของหัวแม่มือตามที่บิลโคลแมนอดีตรองประธานฝ่ายค่าตอบแทนที่เป็นที่แต่ละชั้นในองค์กรควรจะได้รับครึ่งหนึ่งของตัวเลือกของชั้นดังกล่าวข้างต้น มันตัวอย่างเช่นใน บริษัท ที่ซีอีโอได้รับการจ้างงานจาก 400,000 หุ้นการให้สิทธิเลือกอาจมีลักษณะเช่นนี้กฎของหัวแม่มือแต่ละชั้นจะได้รับครึ่งหนึ่งของหุ้นของชั้นดังกล่าวข้างต้นมันแหล่งมกราคม 2000 ตารางที่ 1 และ 2 แสดง การให้การสนับสนุนล่าสุดระหว่าง บริษัท เทคโนโลยีชั้นสูงที่ให้เงินช่วยเหลือรายปีและการให้เช่าตามลำดับข้อมูลซึ่งมาจากการสำรวจที่ตีพิมพ์จะแสดงในรูปของเปอร์เซ็นต์ของ บริษัท สำหรับภาพประกอบเงินอุดหนุนจะแสดงในแง่ของจำนวนตัวเลือกใน บริษัท ที่มีจำนวนหุ้นอยู่ 20 ล้านหุ้นชุดข้อมูลนี้รวมถึง บริษัท ที่เพิ่งเริ่มต้นและ บริษัท ที่จัดตั้งขึ้นโดยเฉพาะอย่างยิ่ง บริษัท ที่เพิ่งก่อนและหลังการเสนอขายหุ้น IPO ทางเลือกที่ 1 ให้ทุนในอุตสาหกรรมเทคโนโลยีชั้นสูงแอน ual ทุนร้อยละของหุ้นที่โดดเด่นข้อเสนอจาก 20 ล้านหุ้นที่โดดเด่นผู้บริหารระดับสูง 2-5 แหล่งที่มาบนพื้นฐานของข้อมูลที่รวบรวมมาจากการสำรวจที่ตีพิมพ์เมื่อมกราคม 2000.Table 2 ตัวเลือกสต็อกให้เช่าจ้างในอุตสาหกรรมเทคโนโลยีชั้นสูง ทุนร้อยละของจำนวนหุ้นคงค้างข้อเสนอจาก 20 ล้านหุ้นที่โดดเด่นบริการระดับมืออาชีพระดับสูง - ระดับวิศวกรรม.2nd - การเงินระดับที่ 2 - การตลาดบุคลากรด้านเทคโนโลยีขั้นสูงระดับที่ 2 - prof svcs. Assoc counsel counsel.3rd ระดับ - วิศวกรรมระดับขั้นที่ 3 - การตลาดผู้จัดการบัญชี - การเข้ารับการยกเว้นทางเทคนิค senior. Exempt technical intermediate. Exempt technical entry. ได้รับการยกเว้น nontechnical senior. Exempt nontechnical intermediate. Exempt nontechnical entry. Source ตามข้อมูลที่รวบรวมจากการสำรวจที่ตีพิมพ์เมื่อเดือนมกราคม 2000 โปรดสังเกตว่าเป็นเรื่องยากสำหรับตัวเลือกหุ้นให้กับคนอื่นที่ไม่ใช่ CEO มากกว่า 1 Founders มักจะรักษาเปอร์เซ็นต์ขนาดใหญ่ของ บริษัท แต่หุ้นของพวกเขาไม่ได้ รวมอยู่ในข้อมูลตัวอย่างเช่นหากพนักงาน 100 คนได้รับเฉลี่ย 1 เปอร์เซ็นต์ของแต่ละ บริษัท จะไม่มีอะไรเหลือสำหรับบุคคลอื่นเปอร์เซ็นต์การเป็นผู้ถือหุ้นในเหตุการณ์สภาพคล่องในขณะที่ บริษัท เตรียมทำข้อเสนอสาธารณะครั้งแรก การควบกิจการหรือเหตุการณ์สภาพคล่องอื่น ๆ บางช่วงเวลาทางการเงินที่ผู้ถือหุ้นสามารถขายหรือชำระบัญชีหุ้นโครงสร้างการถือหุ้นของตนมักจะเลื่อนไปบ้างในการเสนอขายครั้งแรกผู้บริหารระดับสูงรายอื่น ๆ มักจะนำเสนอข้อมูลเพิ่มเติม ความน่าเชื่อถือและความเข้าใจด้านการจัดการวอลล์สตรีทธนาคารเพื่อการลงทุนและชุมชนด้านการเงินโดยรวมมองไปที่ทีมผู้บริหารเมื่อประเมินโอกาสในการลงทุนโคลแมนกล่าวว่าพนักงานที่เคยอยู่ที่นั่นตั้งแต่เริ่มแรกรู้สึกประหลาดใจเมื่อเห็นว่ามีทางเลือกมากมายที่จะได้รับ ใกล้ IPO แต่ควรจะคาดหวังแม้ว่าจะเจือจางความเป็นเจ้าของของพวกเขาก็ทำเพื่อเพิ่มมูลค่าของ บริษัท โดยล่อลวงสูง เป็นความสามารถของผู้จัดการอาวุโสและทำให้การปรับปรุงศักยภาพของการลงทุนคนที่ออกแบบแผนการเลือกหุ้นคาดการณ์เหตุการณ์สภาพคล่องโดยการตั้งสำรองขนาดใหญ่ของตัวเลือกสำหรับการจ้างช่วงปลายเหล่านี้เป็นผลให้โครงสร้างความเป็นเจ้าของของ บริษัท ไฮเทค ในกรณีที่สภาพคล่องมีลักษณะคล้ายคลึงกับในตารางที่ 3 ตัวเลขที่แสดงในรูปของเปอร์เซ็นต์ของจำนวนหุ้นที่จำหน่ายได้และจำนวนหุ้นใน บริษัท ที่มีจำนวนหุ้นที่จำหน่ายได้แล้ว 20 ล้านหุ้นข้อมูลนี้มาจากการสำรวจที่ตีพิมพ์และจากการวิเคราะห์เอกสารยื่น S-1 ตารางที่ 3 ระดับความเป็นเจ้าของในเหตุการณ์สภาพคล่องในอุตสาหกรรมที่มีเทคโนโลยีสูงจำนวนผู้ถือหุ้นที่ถือโดยผู้ถือหุ้นเดิมจำนวน 20 ล้านหุ้นโดยอ้างอิงจากข้อมูลที่รวบรวมจากการสำรวจที่เผยแพร่และการวิเคราะห์แนวทางปฏิบัติจริงจากเอกสารที่ยื่นต่อ S-1 เมื่อวันที่มกราคม 2000 ข้อมูลไม่รวมผู้ถือหุ้นของผู้ก่อตั้ง Fortier เน้นว่าสิ่งสำคัญที่ต้องจำไว้ว่าการเปลี่ยนแปลงในการปฏิบัติค่าชดเชยในช่วงเวลานี้ สะท้อนให้เห็นถึงการปฏิบัติที่ให้เงินทุนในช่วงบูมดอทคอมเขากล่าวว่าฉันจะไม่แปลกใจถ้ามีการเปลี่ยนแปลงบางอย่างในการแต่งหน้าของแพคเกจการชดเชยในอุตสาหกรรมทั่วกระดานแดกดัน แต่เขากล่าวว่ามันเป็นอย่างแม่นยำเมื่อตลาดสต็อกจะลดลงเป็น สำหรับรายละเอียดเกี่ยวกับการเจรจาต่อรองกับการชดเชยหุ้นโปรดดูชุดบทความที่เกี่ยวข้องที่อื่นในเว็บไซต์นี้ JOHANNA Schlegel เขียนบทความนี้เมื่อเธอทำงานที่ซึ่งเป็นแหล่งข้อมูลเงินเดือนและข้อมูลการชดเชยที่ครบถ้วน . พิมพ์บทความนี้แบ่งปันบทความนี้เนื้อหาที่จัดเตรียมไว้ให้เป็นทรัพยากรทางการศึกษาจะไม่รับผิดชอบต่อข้อผิดพลาดหรือความล่าช้าใด ๆ ในเนื้อหาหรือการกระทำใด ๆ ที่เชื่อมั่นในลิขสิทธิ์ 2000-2017 Inc เป็นเครื่องหมายการค้าที่จดทะเบียนโดยรัฐบาลกลางกรุณาทำ ไม่คัดลอกหรือตัดตอนข้อมูลนี้โดยไม่ได้รับการอนุญาตอย่างชัดแจ้งจากผู้ติดต่อสำหรับข้อมูลการอนุญาตให้ใช้สิทธิสิ่งที่โพสต์ --IPO. is เป็น BBB ที่ได้รับการจัดอันดับ BBB Better Business Bureau. Copyrig ht การวิจัยการลงทุน Zacks ในศูนย์กลางของทุกสิ่งทุกอย่างที่เราทำคือความมุ่งมั่นในการวิจัยที่เป็นอิสระและแบ่งปันการค้นพบที่มีกำไรกับนักลงทุนการอุทิศตนเพื่อให้นักลงทุนได้รับประโยชน์ด้านการค้านำไปสู่การสร้างระบบประเมินอันดับสต๊อก Zacks Rank ที่ได้รับการพิสูจน์แล้วของเรา เกือบสามเท่าของ SP 500 โดยมีกำไรเฉลี่ย 26 ต่อปีผลตอบแทนเหล่านี้ครอบคลุมระยะเวลาตั้งแต่ 1986-2011 และได้รับการตรวจสอบและรับรองโดย Baker Tilly ซึ่งเป็น บริษัท บัญชีอิสระดูประสิทธิภาพการทำงานสำหรับข้อมูลเกี่ยวกับตัวเลขประสิทธิภาพที่แสดงด้านบน NYSE และ ข้อมูล AMEX มีความล่าช้าอย่างน้อย 20 นาทีข้อมูล NASDAQ มีความล่าช้าอย่างน้อย 15 นาที